滙豐「僱員福利計劃」

我們希望進一步了解您，並協助您在香港登記滙豐「僱員福利計劃」。

我們只會使用這些資料就您的申請/查詢與您聯絡。

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如您有興趣加入滙豐 「僱員福利計劃」，請細閱滙豐 「僱員福利計劃」的條款及細則，並在下方兩個方格內打勾，然後按「提交」，便可提交申請。

一般條款及細則

1. 推廣期：2026年1月1日至2026年12月31日（包括首尾兩日）（「適用期」），個別相關條款及細則除外。

2. 本推廣活動的優惠（統稱「優惠」）只適用於：被邀請參與「僱員福利計劃」之公司（「『僱員福利計劃』公司」）的僱員，且該僱員須符合以下所有條件（「合資格客戶」）方可享有優惠（個別相關條款及細則除外）:

(a) 收到滙豐的電郵、電話、公司到訪或其他由滙豐酌情決定的通訊，並獲邀參與「僱員福利計劃」的特選僱員；及

(b) 維持月薪不少於港幣150,000元；及

(c) 在參與「僱員福利計劃」時出示所屬公司的有效職員証、僱傭合約及╱或由公司人力資源部發出的証明；及

(d) 於「適用期」內成功登記「僱員福利計劃」；及

(e) 以下相關條款及細則如有列明，必須聯絡本行的職員申請有關優惠。

3. 本行之紀錄：開立、取消或轉換有關合資格戶口或服務的日期及結餘╱交易金額以滙豐的記錄為準。

4. 全面理財總值包括：

— 存款（包括港元、人民幣及外幣）

— 投資產品市值（包括本地及海外證券、單位信託基金、債券、存款證、股票掛鈎投資、結構投資票據、月供投資計劃（股票╱單位信託基金）及黃金券）

— 高息投資存款、結構投資存款內的存款額

— 已動用信貸（按揭及信用卡結欠除外）

— 具備儲蓄或投資成分的人壽保險*

— 由香港上海滙豐銀行有限公司管理之滙豐強積金結餘及滙豐職業退休界定供款計劃結餘

* 具備儲蓄或投資成分的人壽保險：

• 投資相連壽險計劃包括保險計劃中的現金價值總額；

• 其他人壽保險計劃包括保險計劃中的現金價值總額或已繳總保費，扣除任何已收取的年金金額（如適用），以較高者為準。

在計算合資格客戶的整體全面理財總值時，合資格客戶的所有個人及聯名戶口的全面理財總值將會一併計算在內。此等個人及聯名戶口的第一戶口持有人的登記姓名及身分證明文件號碼必須相同。由於人壽保險，強積金及職業退休界定供款計劃只屬個人戶口，因此該戶口的結餘將不會計算在聯名戶口的全面理財總值之內。由於處理需時，某些投資交易（例如股票、債券、開放式基金及存款證的首次公開認購）及人壽保險結餘或許未能即時計算在全面理財總值之內，以致影響本行紀錄內的全面理財總值。

5. 定義（適用於本推廣）：

「合資格戶口」指滙豐卓越理財或滙豐One戶口。

「平均全面理財總值」指整個歷月的第一日起計至最後一日（包括首尾兩天）的平均全面理財總值。

「僱員福利計劃」指由本行於香港不時提供的「僱員福利計劃」。

「香港」指中華人民共和國香港特別行政區。

「優惠」指於以下相關條款及細則部分提及的有關產品或服務（視情況而定）的優惠。

「滙豐」、「本行」或「我們」指香港上海滙豐銀行有限公司及其繼承人及受讓人。

「閣下」或「您」指身為「僱員福利計劃」被邀請之公司的僱員。

6. 其他推廣：除非另作說明，「僱員福利計劃」優惠不能與本行提供的任何其他相同產品推廣優惠同時使用。

7. 「僱員福利計劃」優惠受本行綜合理財戶口的一般條款及細則及相關產品的條款及細則所規管。

8. 所有提供的優惠將受現行監管要求所規限。

9. 本行有權隨時（i）更改本條款及細則及有關優惠的任何其他條款及細則，及（ii）撤回或終止所有或任何優惠，而毋須事先通知。滙豐對任何此類更改、撤銷和╱或終止不承擔任何責任。

10. 本行有權於以下情況，終止並取消閣下參與「僱員福利計劃」的資格及╱或所有優惠而毋須事先通知：

(a) 閣下之公司退出「僱員福利計劃」；或

(b) 閣下之公司不再是滙豐的客戶；或

(c) 閣下不再是「僱員福利計劃」公司的僱員。

11. 本行有權就有關優惠的任何爭議作出最終決定。於任何爭議的情況下，本行將保留

「僱員福利計劃」公司名單之最終決定。

12. 本條款及細則受香港法律管轄並按其詮釋。閣下服從香港法院的非專有管轄權。

13. 如本條款及細則的英文版本與中文版本出現任何不一致，概以英文版本為準。本條款及細則的任何中文版本僅供參考。

14. 除閣下及本行以外，並無其他人士有權按《合約（第三者權利）條例》（香港特別行政區法例第623章）強制執行本條款及細則的任何條文，或享有本條款及細則的任何條文下的利益。

相關條款及細則

(A) 適用於存入新資金及自動轉賬支薪優惠的條款及細則

1. 「新增資金」指合資格客戶在登記「僱員福利計劃」的前一個曆月之每月平均全面理財總值（定義請參考一般優惠之條款4）對比在登記「僱員福利計劃」隨後的三個曆月（視情況而定）的每月平均全面理財總值的淨增長，而每月平均全面理財總值會以本行之紀錄為準。

2. 此優惠只適用於合資格客戶，且該合資格客戶須為合資格戶口的個人或第一戶口持有人（適用於聯名戶口），並符合以下所有條件：

(a) 於獲取優惠時年滿18歲或以上；及

(b)為非美國公民、非美國居民、非美國納稅人；及

(c) 於登記「僱員福利計劃」之月份的下一個曆月的最後一日或之前存入以下指定新增資金（定義請參考條款(A)1）至合資格戶口（見下列表II），並於登記「僱員福利計劃」隨後的三個曆月維持指定新增資金總值（見下列時序表I）；如指定新增資金總值於隨後的三個曆月不相同，可獲的現金回贈將以較低的新增資金總值為準；及╱或

時序表I

(d) 設立滙豐自動轉賬存入薪金及╱或現已使用滙豐自動轉賬支薪：

i. 全新自動轉賬支薪客戶：於參與「僱員福利計劃」後透過本行連續3個月每月以自動轉賬支薪方式存入港幣10,000元或以上的薪金至合資格戶口。首次薪金須於參與「僱員福利計劃」後第三個曆月的最後一個曆日或之前存入。

ii. 現有自動轉賬支薪客戶：於參與「僱員福利計劃」前一個曆月正在使用滙豐自動轉賬支薪，及於參與「僱員福利計劃」後持續使用滙豐自動轉賬支薪至合資格戶口並維持港幣10,000元或以上薪金的客戶。

iii. 合資格客戶需於本行發出現金回贈時，仍使用本行自動轉賬支薪，才符合全新或現有自動轉賬支薪客戶之要求，並享有相應的現金回贈。

iv. 合資格客戶需通知其僱主並安排以自動轉賬支薪方式將每月薪金存入合資格客戶於本行合資格戶口的港元儲蓄╱港元往來賬戶。經匯款、本地電子付款、常行指示、支票或現金存入的薪金款項，將不被視作自動轉賬支薪，且不適用於此優惠。本行保留對自動轉賬支薪定義的最終決定權。如對薪金紀錄有任何爭議，本行或會要求客戶提供由客戶僱主發出的支薪證明。

3. 有關存入新資金及自動轉賬支薪獎賞及新增資金計算方法，請參考以下表II及表III：

表II - 存入新資金及自動轉賬支薪獎賞

以下例子說明於不同情況下，不同種類的客戶可獲之優惠金額。假設一名客戶於 2026年1月份登記「僱員福利計劃」並於同一月份存入新資金，此客戶需維持新增資金至2026年4月30日方可享優惠：

表III - 新增資金計算方法

4. 合資格客戶若於獲得相關優惠之前取消其合資格戶口，則不可獲此優惠。

5. 現金回贈將於符合以上（A）部分條款2後4個月內自動誌入於合資格客戶有效的合資格戶口內而毋須另行通知。客戶可於登記「僱員福利計劃」起12個月內就有關現金獎賞得獎資格及派發向本行查詢，逾期將不獲受理。假設一名客戶於 2026年1月份登記「僱員福利計劃」，此客戶可於2027年1月31日或之前就有關現金獎賞得獎資格及派發向本行查詢，逾期將不獲受理。

6. 每位合資格客戶於適用期內只可獲享此優惠一次。

(B) 適用於滙豐卓越理財尊尚資格優惠及滙豐卓越理財戶口的條款及細則

1. 12個月滙豐卓越理財尊尚資格優惠

(a) 此優惠只適用於合資格客戶於適用期內成功登記「僱員福利計劃」、成功開立或升級至或持有滙豐卓越理財戶口並為該戶口的個人或第一戶口持有人（若屬聯名戶口），並符合下列任何一項條件的情況下：

(i) 閣下維持月薪不少於港幣150,000元（只適用於參與「僱員福利計劃」的合資格客戶）；或

(ii) 閣下在滙豐持有未償還按揭貸款不少於港幣15,000,000元（只適用於參與「僱員福利計劃」的合資格客戶）；或

(iii) 閣下在任何銀行或金融機構維持平均全面理財總值不少於港幣7,800,000元◦

(b) 若客戶符合以上(B)部份條款1(a)並聯絡分行職員啟動滙豐卓越理財尊尚身份，本行會於身份被啟動後的下一個月或下個月後的一個月內發出滙豐卓越理財尊尚迎新信件及滙豐卓越理財尊尚條款及細則。閣下亦可從滙豐網頁取得迎新指南及條款及細則。

(c) 本行將會事先通知閣下因未持有合資格結餘而您享有滙豐卓越理財尊尚服務的資格將按以上條款期限屆滿。本行會在期限屆滿日期前向您發出不少於一個月的事先書面通知。

(d) 如客戶因任何原因不再是滙豐卓越理財戶口客戶，客戶也不再是滙豐卓越理財尊尚客戶。

2. 滙豐卓越理財尊尚限時快閃晉升獎賞

(a) 此優惠只適用於合資格客戶，且於適用期符合以下所有條件，方可享有此優惠：

(i) 成功登記「僱員福利計劃」；及

(ii) 成功晉身成為滙豐卓越理財尊尚新客戶（定義如下），並為該戶口的個人或第一戶口持有人(若屬聯名戶口)；及

(ii.i) 全新滙豐卓越理財尊尚新客戶（「全新滙豐客戶」）：於晉身成為滙豐卓越理財尊尚新客戶之月份的前九個月（包括首尾兩天）期間不曾於滙豐持有任何理財╱投資的個人或聯名戶口（不包括本行發出的個人信用卡基本卡或附屬卡及強積金戶口）的客戶；或

(ii.ii) 晉級滙豐卓越理財尊尚新客戶（「現有滙豐客戶」）：於晉身成為滙豐卓越理財尊尚新客戶之月份的前九個月（包括首尾兩天）期間不曾持有滙豐卓越理財尊尚資格的客戶（不論是個人戶口或聯名戶口所有持有人）；及

(iii) 符合以上(B)部份條款1(a)的所有條件；及

(iv) 成功啟動╱維持滙豐卓越理財尊尚身份。

(b) 合資格客戶可選擇並享用以下其中一項獎賞：

(i)「機場轎車接送服務獎賞」：合資格客戶可獲免費享用由服務供應商提供之機場轎車接送服務高達六次（價值至少港幣3,900元）；或

(ii) 「禮券獎賞」：合資格客戶可獲指定禮券價值高達港幣5,000元。禮券種類視乎情況派發，先到先得。

(c) 合資格客戶需於登記加入「僱員福利計劃」1個月內向本行職員登記此獎賞方可享有獎賞。

(d) 合資格客戶一經選擇並成功換領「機場轎車接送服務獎賞」或「禮券獎賞」中的任何一項後，將不可再領取或申索另一項獎賞。為免生疑問，合資格客戶不得同時享有兩項獎賞。本行保留隨時釐定客戶是否合資格享有獎賞，以及拒絕或撤回任何獎賞的權利，而毋須承擔任何責任。

(e) 合資格客戶需於登記此獎賞後第五個曆月維持平均每月全面理財總值不少於港幣7,800,000元及維持滙豐卓越理財尊尚戶口之資格。若合資格客戶未能維持指定平均每月全面理財總值將無法享有此優惠。本行有權於客戶戶口扣除任何已獲享的禮品之等值而不作事先通知。

例子

(f) 滙豐卓越理財尊尚客戶尊享優惠— 機場轎車接送之條款及細則繼續適用。有關的條款與細則及詳情（包括轎車接送服務之預約），請瀏覽www.hsbc.com.hk/premier-elite/lifestyle/。轎車服務需於2027年1月31日或之前使用。

(g) 本行有權以其他禮品取代此獎賞及╱或更改獎賞價值而毋須另行通知。本行對於取代之禮品的供應商所提供的產品及服務質素概不承擔任何責任。

(h) 合資格客戶只可獲享此優惠一次。

3. 滙豐卓越理財戶口36個月低額結存服務費豁免

(a) 若合資格客戶在參與「僱員福利計劃」14日內成功開立或升級至或持有滙豐卓越理財戶口並為該戶口的個人或第一戶口持有人（若屬聯名戶口），可獲豁免首36個月低額結存服務費（「低額結存服務費優惠」）。於豁免低額結存服務費優惠完結後，若合資格客戶於過去三個月的平均全面理財總值（請參閱一般條款及細則第4項及第5項）低於港幣100萬元而又不符合其他合資格條件，須於每月繳付低額結存服務費港幣380元，如下表所列。有關低額結存服務費及合資格條件，請參閱滙豐卓越理財網（www.hsbc.com.hk/premier/）。

例子

(b) 合資格客戶可同時使用此優惠與本行提供的其他滙豐卓越理財推廣優惠。

(c) 合資格客戶若於過去六個月內（由開立滙豐卓越理財戶口當日起計）曾經取消滙豐卓越理財戶口，則不可獲此優惠。

(d) 合資格客戶只可獲享此優惠一次。

(C) 適用於信用卡優惠的條款及細則

1. 若合資格客戶於適用期內成功登記「僱員福利計劃」，及後於2027年1月31日或之前成功申請由本行於香港發出的滙豐卓越理財信用卡®、滙豐EveryMile信用卡

、滙豐Red信用卡、滙豐Visa Signature卡、滙豐easy信用卡、滙豐滙財金卡、滙豐Pulse銀聯雙幣鑽石信用卡或滙豐銀聯雙幣信用卡之個人基本卡主卡（「合資格信用卡」），並於發卡後首30個曆日內以該合資格信用卡作港幣500元或以上的合資格簽賬，合資格客戶可獲$100「獎賞錢」（「信用卡獎賞」）。

2. 合資格簽賬指於發卡後首30個曆日內以合資格信用卡所作的累積簽賬淨額，並於核實持卡人有資格獲享優惠時已誌賬的交易。合資格簽賬將根據Visa、萬事達卡國際組織、銀聯或個別商戶之收單銀行不時界定的商戶編號或交易類別釐定。您於進行簽賬交易前，我們恕不負責澄清該項交易可否獲享優惠。以下交易並不是合資格簽賬：

• 財務及銀行費用：年費、財務費用、逾期費用；

• 以附屬卡作的交易；

• 其他交易：

- 郵購、傳真及電話訂購；

-  透過滙豐流動理財及╱或網上理財繳費；

- 購買及╱或充值儲值卡的交易（包括透過電子錢包或任何其他途徑增值八達通之交易）；

- 以電子錢包所作的交易（包括增值電子錢包）；

- 八達通自動增值；

- 於「獎賞錢」購物網及其他推廣進行的換購交易；

- 現金貸款、「現金套現」分期計劃及「現金套現」計劃的提款金額；

- 「現金套現」分期計劃、「現金套現」計劃、「簽賬分期計劃」及其他分期計劃之供款金額；

- 於非金融機構的半現金交易（包括購買外匯、匯票及旅行支票）；

- 於金融機構的半現金交易（包括購買銀行產品及服務）；

- 電匯；

- 賭博交易；

- 繳稅；

- 自動轉賬、循環付款；

- 所有未誌賬╱取消╱退款的交易。

3. 合資格客戶每張合資格信用卡於此推廣中可獲享信用卡獎賞一次。

4. 除非另有註明，合資格客戶可享其他適用的滙豐信用卡迎新推廣優惠以外，額外於此推廣下享此信用卡獎賞。

5. 我們將根據我們持有的「僱員福利計劃」登記紀錄、信用卡申請日期、發卡日期及合資格簽賬交易紀錄，決定您是否符合資格獲享優惠。如您符合資格，我們將於您完成符合以上（C）部分條款1的條件後2個月內，把「獎賞錢」誌入您的合資格信用卡戶口內。合資格信用卡戶口須在整個推廣期及獲享優惠時仍然有效及信用狀況良好，方可獲享此優惠。

6. 若您於合資格信用卡批核日起計之過去12個月內曾取消任何滙豐個人信用卡基本卡，您將不能獲享此優惠。

7. 合資格信用卡、「獎賞錢」計劃及所有其他適用的現行推廣活動的條款及細則繼續適用。

8. 本行保留批准或拒絕任何信用卡申請的權利。

(D) 適用於理財規劃服務優惠的條款及細則

1. 若合資格客戶為合資格戶口的個人或第一戶口持有人（ 適用於聯名戶口），於適用期內成功登記僱員福利計劃，並於2027年1月31日或之前透過滙豐分行職員或客戶經理在香港完成Future Planner，可獲港幣200元現金回贈。

2. 合資格客戶只可獲享此優惠一次。

3. 現金回贈將於符合上述（D）部分條款1後根據以下時間表發送至合資格客戶在本行之合資格戶口而毋須另行通知。

4.合資格客戶於現金回贈之送達日期前關閉其合資格戶口將無法獲得此優惠。

5. 此優惠可與其他優惠同時使用。

(E) 適用於定期存款優惠的條款及細則

1. 此優惠只適用於合資格客戶，且該合資格客戶須為合資格戶口的個人或第一戶口持有人（適用於聯名戶口）。

2. 合資格客戶於登記「僱員福利計劃」後的第三個曆月的最後一個曆日或之前成功於合資格戶口以合資格新資金開立港元、美元、澳元、紐西蘭元、加拿大元或英鎊的新資金定期存款可享滙豐卓越理財尊尚優惠利率。

3. 符合上述（E）部分條款1及2的合資格客戶可享此優惠多於一次。

4. 有關指定貨幣、存款期、存款金額及因客戶類別而有不同的優惠定期存款利率，請瀏覽本行網頁、聯絡分行或電話理財職員。年利率只供參考而非保證。此年利率或會因應當時市場情況而有所更改。

5. 要獲享此優惠，所開立的新資金定期存款必須為符合新資金定期存款優惠年利率條款及細則—分行及電話理財優惠內合資格定期存款之細則的前提下開立。有關的條款與細則及詳情（包括「新資金」及「合資格新增資金」之定義），請瀏覽www.hsbc.com.hk/zh-hk/accounts/offers/deposits/#preferential-new-fund-time-deposit-offers◦

6. 要享有此優惠，開立之定期存款金額最低存款金額為港幣10,000元或2,000美元╱澳元╱紐西蘭元╱加拿大元╱英鎊。

7. 合資格客戶只可透過本行分行或24小時專人接聽電話理財服務（只適用於「滙豐卓越理財尊尚」、「滙豐卓越理財」的客戶）開立定期存款以享有此優惠。

8.此優惠不能與其他定期存款推廣同時使用。

(F) 適用於一般保險產品優惠的條款及細則

1. 此優惠由安盛保險有限公司（「AXA安盛」）提供。

2. 此優惠只適用於符合以下所有條件的合資格客戶：

(a) 於申請時年滿18歲或以上；及

(b) 於申請時身處香港特別行政區；及

(c) 客戶之身份證明文件上的姓名與網上申請人「保單持有人╱投保人個人資料」部份者資料部分中所輸入姓名相符；及

(d) 透過滙豐流動理財、個人網上理財或網站成功申請此優惠「家居超卓萬全保」並以年繳保費方式繳付、「多程旅遊萬全保」^或單次「旅遊萬全保」（統稱「指定一般保險產品」）並輸入指定優惠碼之合資格客戶。

3. 以下優惠受本條款及細則約束：

家居超卓萬全保

合資格客戶於適用期內申請「家居超卓萬全保」並以年繳保費方式繳付，輸入指定優惠碼「EBSRS」，可於任何折扣以後（如有），獲額外價值港幣50元之惠康超級市場及品味超市禮券。

多程旅遊萬全保^

合資格客戶於適用期內輸入指定優惠碼「EBSMT」申請「多程旅遊萬全保」^環球標準計劃╱環球基本計劃，或輸入指定優惠碼「EBSGBA」申請大灣區計劃，可於任何折扣以後（如有），獲額外價值港幣50元之惠康超級市場及品味超市禮券及額外首年保費九折。

單次「旅遊萬全保」

合資格客戶於適用期內申請單次「旅遊萬全保」保單，輸入指定優惠碼「EBSST」，可於任何折扣以後（如有），獲額外保費九折。

4. 於2027年1月31日或之前成功由AXA安盛簽發之每張指定一般保險產品之保單

（不適用於單次「旅遊萬全保」），可獲價值港幣50元之惠康超級市場及品味超市禮券（「禮券」），並受下列的條款及細則約束：

(a) 禮券將會於保單簽發後三個月內郵寄至合資格客戶在AXA安盛紀錄上相關保單之最後所知通訊地址。在禮券寄出時，有關保單必須保持生效。

(b) 禮券由牛奶有限公司（「牛奶公司」）提供，使用該禮券將受其所列的條款及細則約束。滙豐及AXA安盛不會就牛奶公司提供的產品及╱或服務承擔任何義務或責任。若因此禮券而產生任何爭議，應由客戶及牛奶公司直接解決。

5. 合資格客戶在申請日期前6個月內曾撤銷或取消任何相同指定產品之申請或保單，將不可享受該指定一般保險產品之上述優惠。有關申請或保單的存檔、撤銷或取消的日期，以AXA安盛的紀錄為準。

6. 合資格客戶須輸入指定優惠碼方可享此優惠。滙豐及A X A安盛均不會因任何未輸入正確優惠碼的原因負責。

7. 此優惠不適用於透過滙豐自動櫃員機申請的單次「旅遊萬全保」。

8. 此優惠不可兌換成現金或轉讓他人。

9. 若因此優惠而產生任何爭議，滙豐及AXA安盛保留最終及不可推翻的決定權。

10. 除有關客戶，滙豐及A XA安盛以外，並無其他人士有權按《合約（第三者權益）條例》（香港特別行政區法例第623章）強制執行本條款及細則的任何條文，或享有本條款及細則的任何條文下的利益。

11. 滙豐及AXA安盛保留權利於任何時間可更改或終止此優惠（全部或部分）或修訂相關條款及細則，而不作任何事先通知。

12. 滙豐職員不可享受此優惠。

13. 每份保單只能使用一個優惠碼。

14. 有關產品細節及相關費用（如適用），請參閱相關的單張、小冊子和保單文件，或可向滙豐職員查詢。

15. 一般保險產品由AXA安盛承保，AXA安盛已獲香港保險業監管局授權並受其監管。A XA安盛將負責按保單條款為您提供保險保障以及處理索償申請。滙豐乃根據保險業條例（香港特別行政區法例第41章）註冊為A XA安盛於香港特別行政區分銷一般保險產品之授權保險代理商。一般保險計劃乃AXA安盛之產品而非滙豐之產品。

16. 有關與滙豐於銷售過程或處理有關交易的金錢糾紛，滙豐將與您把個案提交至金融糾紛調解計劃；此外，有關涉及閣下保單條款及細則的任何糾紛，將直接由 AXA安盛與閣下共同解決。

^    保障由生效日期起計十二個月內由香港特別行政區出發往世界各地的來回旅程，次數不限。「多程旅遊萬全保」環球標準計劃╱環球基本計劃，每次旅程最長受保期為100日。而大灣區計劃，每次旅程最長受保期為15日。須受相關保單之條款及細則約束。

借定唔借？還得到先好借！

為鼓勵銷售人員與客戶建立深厚、持久及互利的關係，其薪酬會參照多種因素及因應其整體表現不時檢討，並不單純按其財務表現來釐定。

有關產品細節及相關費用，請參閱相關的單張、小冊子和保單，或可向滙豐職員查詢◦

貨幣兌換風險—外幣及人民幣存款的價值需承受因匯率波動而產生的風險。倘若您選擇將外幣及人民幣存款兌換為其他貨幣時的匯率較當初兌換外幣及人民幣時的匯率為差，則可能會因而蒙受本金損失。

註：

• 您在此表格中提供的資料將予保密。提交此表格即表示您同意本行可使用你已提供或將提供的資料，以便就滙豐「僱員福利計劃」與您跟進。所收集的個人資料不會用作更新本行的紀錄。本行亦可根據《資料私隱通知》保留及使用你的個人資料。
• 提交此表格並不一定代表您已成功登記加入 滙豐 「僱員福利計劃」。如有任何查詢，請聯絡您的企業客戶經理（如適用）、親臨滙豐分行，或致電 22333000。